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商品詳細
Working for the Union : British Trade Union Officers. イギリスの労働組合の役員
・ISBN 978-0-521-38320-2 1994 hard GB£ 113.00
￥35,798.- (税込) ※（※）価格はご注文時の参考価格となります。
納品価格につきましては書籍の入荷時点で確定となります。
版元の原価改定、外国為替の変動等により異なる場合がございますので、予めご了承下さい。
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・ISBN 978-0-521-11540-7 2009 paper GB£ 34.00
￥10,771.- (税込) ※（※）価格はご注文時の参考価格となります。
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電子版あり 大学・学術機関向け電子ブック（eBook）ISBN 978-0-511-58243-1
| 著者・編者 | Kelly, Jhon / Heery, E.. |
|---|---|
| シリーズ | Cambridge Studies in Management |
| 出版社 | (Cambridge U. Pr., UK) |
| ページ数 | 228 pp. |
| 言語 | ENG |
| ニュース番号 | ＜400-366 404-490＞ |
解説
This book is a study of the relationship between full-time union officials and shop stewards across the whole of British industry (public and private, manufacturing and services) in 1986-91. It is the first major study of union officials for 20 years, and one of the most detailed studies of workplace collective bargaining and union organisation following the recession of the early 1980s. In the wake of recession, union decline, industrial restructuring, anti-union legislation, and changes in union policies (towards a new realism), Britain is said by some commentators to be entering a new era of industrial relations. This book provides a unique body of evidence that throws new light on this claim, and casts serious doubt on its validity. It combines survey, interview, questionnaire and observation data and thus overcomes the well known limitations of both large-scale surveys and individual case studies.