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Das Werk untersucht anhand exemplarisch ausgewaehlten Gigwork-Plattformen, inwieweit die Erkenntnisse aus den USA fuer das deutsche Recht fruchtbar gemacht werden koennen, um einen besseren Schutz von Gigworkern zu erreichen. Obwohl Gigworker wegen ihrer strukturellen Unterlegenheit gegenueber den Plattformbetreibern schutzbeduerftig sind, genuegt das deutsche Recht diesem Schutzbeduerfnis nicht. Auch die US-amerikanischen Faktor-Tests zur Abgrenzung zwischen Arbeitnehmern und Selbstaendigen kommen bei Gigwork an ihre Grenzen. Der ABC-Test vermag zwar Gigworker zu erfassen, laesst sich jedoch nicht ohne systematische Brueche in das deutsche arbeitsrechtliche System uebertragen. Als Inspirationsquelle fuer das deutsche Recht koennen aber die gesetzgeberischen und sonstigen Initiativen aus den USA dienen, die Gigworkern unabhaengig von ihrem arbeitsrechtlichen Status gewisse Schutzrechte einraeumen.