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商品詳細
Big Data im Personalmanagement : Datenschutzrecht und betriebliche Mitbestimmung.
・ISBN 978-3-8487-7619-1 Brosch. EUR 62.00
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電子版あり 大学・学術機関向け電子ブック（eBook）ISBN 978-3-7489-0995-8
| 著者・編者 | Götz, Thomas, |
|---|---|
| シリーズ | Theorie und Praxis des Arbeitsrechts |
| 出版社 | (Nomos, GW) |
| 出版年月 | 2020.05 |
| ページ数 | 233 S. |
| 言語 | GER |
| ニュース番号 | ＜660-L1648 660-P3249＞ |
解説
Das Werk erarbeitet ein transparentes Regelungskonzept zur Umsetzung von Big-Data-Analysen (auch ?People-Analytics“) im Personalwesen. Ausgehend vom abstrakten Datenschutzrecht werden anhand konkreter Anwendungsbeispiele Lösungen entwickelt, die den Interessenausgleich zwischen Arbeitgeber, Arbeitnehmern und Betriebsrat praxisnah ermöglichen. Dies gelingt durch die technische und organisatorische Trennung von Datenanalyse und Ergebnisdarstellung (?informationelle Gewaltenteilung“), zu der die Akteure kraft Betriebsvereinbarung verpflichtet werden. Daneben untersucht das Werk Besonderheiten der betrieblichen Mitbestimmung bei der algorithmischen Verarbeitung von Beschäftigtendaten.