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Kommentar zum europäischen Arbeitsrecht. Kommentar.

Kommentar zum europäischen Arbeitsrecht. Kommentar. 3. Aufl. ヨーロッパ労働法コメンタール 第3版

・ISBN 978-3-406-74072-5 Ln. EUR 239.00

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著者・編者Franzen, Martin / Gallner, I. / Oetker, H. u. a. (Hrsg.),
シリーズBeck'sche Kurz-Kommentare
出版社(Beck, GW)
出版年月2019
ページ数2600 S.
言語GER
ニュース番号<652-1602 652-P3408>

解説

Zum Werk Es handelt sich um einen Kommentar zum europäischen Arbeitsrecht mit Bezügen zur europäischen Rechtsprechung und Auswirkungen auf nationales Recht. Ausgangspunkt ist der konkrete Normtext der jeweiligen Verordnung oder Richtlinie inklusive der Erwägungsgründe und deren Folgen für die nationale Umsetzung, ggf. durch Verweisung auf entsprechende Werke wie den Erfurter Kommentar. Der Kommentar gliedert sich in primäres und sekundäres Europarecht. Das Werk ersetzt eine ganze Bibliothek zum europäischen Arbeitsrecht in einem Band: - EUV - Europäische GR-Charta - AEUV - Europäische Menschenrechtskonvention - Europäische Sozialcharta - europäische Verordnungen - europäische Richtlinien Der Aufbau gliedert sich in: - Abdruck der Norm und Erwägungsgründe - Vorbemerkung zur Richtlinie - Bezüge und Verweise auf nationales Recht - EuGH-Rechtsprechung - Problempunkte-Erläuterungen im Rahmen der Kommentierung Die Normen wurden auf dem Stand 1. Juli 2019 berücksichtigt. Vorteile auf einen Blick - Gesamtdarstellung des europäischen Arbeitsrechts - Parallelband zum bekannten und bewährten Erfurter Kommentar - die Bibliothek zum europäischen Arbeitsrecht in einem Band Zur Neuauflage Zusätzlich zu den aktualisierten Darstellungen im Bereich primäres- und sekundäres EU-Recht sind folgende Kommentierungen neu aufgenommen worden: - Beschluss 2010/48/EG zur - UN-Behindertenkonvention - EU-Insolvenzverordnung - Gesellschaftsrechts-RL (grenzüberschreitende Verschmelzung) - Digitalisierung der Arbeitswelt in den Bereichen Arbeitszeit, Arbeitsort und Arbeitsinhalt Hinzu kommen: - zahlreiche neue EuGH Urteile - umfangreiches Schrifttum Zielgruppe Für Richter, Rechtsanwälte, Arbeitgeber- und Arbeitnehmervertretungen, Personalabteilungen, Betriebsräte.